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廣西廣路集團(tuán)聚焦物資貿(mào)易、生產(chǎn)制造、鄉(xiāng)村振興、物流及供應(yīng)鏈服務(wù)四大主業(yè)，突出數(shù)字賦能，布局民生賽道，堅(jiān)持價(jià)值鏈和商業(yè)模式創(chuàng)新，逐步形成以大宗物資貿(mào)易為核心，縱深發(fā)展生產(chǎn)加工鏈、物流倉(cāng)儲(chǔ)鏈，橫向構(gòu)建上下游增值服務(wù)鏈“一核三鏈”產(chǎn)業(yè)格局，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)質(zhì)態(tài)鏈條全面升級(jí)。廣西廣路集團(tuán)落實(shí)廣西北投集團(tuán)打造“建立大平臺(tái)、建設(shè)大渠道、搶占大市場(chǎng)、結(jié)成大聯(lián)盟”要求，與中石化、中石油、中國(guó)寶武、柳鋼集團(tuán)、華潤(rùn)水泥、京東等150多家大中型知名企業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，入選2022、2023廣西服務(wù)業(yè)企業(yè)50強(qiáng)榜單，為廣西交通強(qiáng)區(qū)建設(shè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
根據(jù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，現(xiàn)決定面向社會(huì)開展招聘工作，有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
(一)崗位名稱及數(shù)量
廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司有色金屬事業(yè)二部業(yè)務(wù)員2名
(二)崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)有色金屬業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)、采購(gòu)、銷售、合同管理及業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、資金收付跟蹤管理、授信臺(tái)賬管理等工作;開展行業(yè)發(fā)展形勢(shì)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析，做好業(yè)務(wù)過(guò)程中合同流、貨物流、資金流和發(fā)票流管理，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防控、貨權(quán)管控、應(yīng)急處置、信息上報(bào)、溝通協(xié)調(diào)和客戶關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作。
二、招聘崗位條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，恪守國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良行為記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
2.具有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀。
3.具備崗位所需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作、協(xié)作精神，認(rèn)同廣路集團(tuán)企業(yè)文化理念。
5.身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件以及良好的心理素質(zhì)。
(二)崗位條件
年齡：40周歲以下。
學(xué)歷：大學(xué)及以上。
經(jīng)驗(yàn)：具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉大宗物資貿(mào)易相關(guān)流程標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)模式等，了解國(guó)家及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī);熟悉銷售采購(gòu)、合同執(zhí)行與管理、業(yè)務(wù)跟單、賬款催收、風(fēng)險(xiǎn)管控、市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析及項(xiàng)目可行性報(bào)告撰寫等貿(mào)易業(yè)務(wù)管理工作。有貿(mào)易市場(chǎng)開發(fā)、企業(yè)投融資及財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
其他：具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)、人際關(guān)系處理、商務(wù)談判、文書寫作能力，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)分析和市場(chǎng)調(diào)研能力;吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
(三)有下列情形之一的人員，不得參與招聘
1.涉嫌違紀(jì)違法正在被立案調(diào)查的，因犯罪被列為犯罪嫌疑人或判處刑罰的。
2.違反國(guó)家政策法規(guī)或受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分，尚在影響期內(nèi)的。
3.提供虛假信息、有個(gè)人檔案弄虛作假行為或故意隱瞞個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)的。
4.被國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)確定為失信人員的。
5.有急性、慢性傳染病或其余嚴(yán)重疾病，醫(yī)生認(rèn)為影響正常工作的。
三、招聘程序
(一)信息發(fā)布。在廣西北投集團(tuán)招聘系統(tǒng)、廣西廣路集團(tuán)官網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)等面向社會(huì)公開發(fā)布招聘公告。
(二)簡(jiǎn)歷投遞。應(yīng)聘者將《廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、所獲榮譽(yù)證書、本人無(wú)犯罪記錄證明及工作業(yè)績(jī)證明等相關(guān)材料掃描件全部編輯在一個(gè)word文檔中，發(fā)送至郵箱：gljtrlzyb@163.com，郵件主題及文檔命名為：“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。取得境外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件。
(三)資格審查。對(duì)應(yīng)聘者提供材料進(jìn)行初審，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員名單，具體以短信、電話或郵件通知為準(zhǔn)。未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，公司不再另行通知。
(四)面試測(cè)評(píng)。組織面試測(cè)評(píng)，確定擬錄用人選。
(五)背景調(diào)查。對(duì)擬錄用人選進(jìn)行背景調(diào)查，了解人選綜合情況。
(六)確定錄用人選。結(jié)合面試結(jié)果、背景調(diào)查情況確定錄用人選，按規(guī)定辦理入職手續(xù)。
(七)體檢。錄用人選需在國(guó)內(nèi)三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者或在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的不予錄用。
四、薪酬待遇
(一)具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)伙食補(bǔ)貼、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼和定期體檢等。
五、注意事項(xiàng)
(一)自招聘公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，至本公告撤銷之日截止。公司將根據(jù)報(bào)名情況，組織開展面試工作。
(二)資格審查結(jié)果、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)短信、電話或郵件等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼、電子郵箱地址，保持電訊暢通。
(三)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將被取消應(yīng)聘或面試資格;已經(jīng)錄用的，予以解除勞動(dòng)合同。
(四)公司承諾對(duì)應(yīng)聘者提交的資料、信息嚴(yán)格保密。報(bào)名材料恕不退還。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：鐘先生
聯(lián)系電話：0771-2300936
聯(lián)系地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū)望州南路113-1號(hào)廣路大廈19樓1905室黨委組織部(人力資源部)
廣路集團(tuán)官方網(wǎng)站：http://www.glsytzjt.com/
附件：廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表
廣西廣路實(shí)業(yè)投資集團(tuán)有限公司
2025年4月23日
