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  一、招聘對(duì)象

具有本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位的高校畢業(yè)生。

  二、報(bào)考條件

　　報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法、法律、計(jì)劃生育條例和職業(yè)道德，具有良好的思想品德;

　　(三)具有招聘崗位要求的學(xué)歷條件(國家承認(rèn));

　　(四)具有獨(dú)立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件。實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度的招聘崗位，須具有國家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書;招聘中小學(xué)教師崗位，必須取得相應(yīng)及以上的教師資格證書;

　　(五)具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

　　(六)具有招聘崗位規(guī)定的其他資格條件;具體報(bào)考條件以《西林縣2016年度事業(yè)單位“雙選會(huì)”公開招聘工作人員(除中小學(xué)教師外)崗位資格條件表》(附件1)和《西林縣2016年度事業(yè)單位“雙選會(huì)”公開招聘中小學(xué)教師崗位資格條件表》(附件2)為準(zhǔn)。

　　(七)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公考招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員;

　　3.違反計(jì)劃生育政策規(guī)定被依法征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的，自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　本次招考所涉及的處罰期限、學(xué)歷證書等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2015年11月23日為截止日期，年限按足年足月足日累計(jì)。

　　三、報(bào)名辦法

　　(一)崗位查詢

　　從2015年11月20日起，在百色人才網(wǎng)(www.bsrcw.com)、廣西西林網(wǎng)(http://www.gxxl.gov.cn)、西林縣人民政府大門前、西林縣人社局辦公樓前、西林縣有線電視臺(tái)發(fā)布相關(guān)的招聘崗位及資格條件(詳見附件)。

　　(二)現(xiàn)場報(bào)名

　　報(bào)考人員須持有本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、職位要求具有的其他資格證書等原件及復(fù)印件、近期二寸同一底版正面免冠照片3張到西林縣人社局進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)填寫報(bào)名登記表，由縣人社局進(jìn)行資格審核。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘條件，提交的報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《公考錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))的有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)名考試不收取任何費(fèi)用。

　　報(bào)名時(shí)間： 2015年11月23日—11月26日(上午8:30—12:00;下午15:00—17:30)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：西林縣人力資源和社會(huì)保障局三樓事業(yè)股。

　　報(bào)名咨詢電話：0776-8688710

　　四、面試

　　1.面試入圍人選的確定

　　根據(jù)報(bào)名資格審查結(jié)果，按崗位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選;個(gè)別崗位因報(bào)考人數(shù)少，達(dá)不到開考比例，但確需補(bǔ)充人員的，經(jīng)報(bào)百色市人社局審批同意，才能降低面試人選比例。

　　2.面試方式

　　面試的命題由西林縣人社局委托專家組統(tǒng)一組織命題。面試滿分值為100分。面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試考生綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧和舉止儀表等。

　　【面試資料】2015年百色市事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　3.招聘崗位面試開考比例達(dá)不到1:3比例的處理辦法。

　　經(jīng)百色市人社局核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試崗位開考比例達(dá)不到1:3的，此類崗位考生成績須達(dá)到該考場面試滿分值70%以上(含70%)方可進(jìn)入體檢與考察程序?？忌煽兌歼_(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘計(jì)劃。

　　4.面試時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試時(shí)間：2015年11月28日(星期六)

　　面試地點(diǎn):西林縣城

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由西林縣人社局另行通知。

　　五、體檢與考察

　　(一)體檢

　　體檢人選根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1∶1的比例，按照面試成績從高分到低分的順序確定。進(jìn)入體檢人員名單在百色人才網(wǎng)、廣西西林網(wǎng)、西林縣人民政府大門前、西林縣人社局辦公樓前及西林縣有線電視臺(tái)公告(公告時(shí)間為七個(gè)工作日)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照桂人發(fā)〔2011〕155號(hào)和百政發(fā)〔2012〕30號(hào)文件要求，參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　(二)考察

　　體檢結(jié)束后，西林縣人社局組織相關(guān)部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。考察中出現(xiàn)不合格的，在同一崗位中按面試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

　　六、公示、聘用審批

　　(一)公示、聘用審批

　　西林縣人社局根據(jù)面試成績、體檢與考察結(jié)果，確定擬聘用人選，經(jīng)報(bào)縣委、縣人民政府審定同意后，在百色人才網(wǎng)、廣西西林網(wǎng)、西林縣人民政府大門前、西林縣人社局辦公樓前及西林縣有線電視臺(tái)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)果無異議的，上報(bào)百色市人社局審批后，辦理聘用、入編等手續(xù)。擬聘用人員名單公布后放棄的，不再遞補(bǔ)。

　　(二)簽訂聘用合同

　　經(jīng)百色市人社審批后，由西林縣人社局與聘用人員簽訂聘用合同，按照《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(百政發(fā)〔2012〕30號(hào))的第五、六章的有關(guān)條款辦理有關(guān)手續(xù)。

　　本公告由西林縣人社局負(fù)責(zé)解釋

　　附件1：西林縣2016年度事業(yè)單位“雙選會(huì)”公開招聘工作人員(除中小學(xué)教師外)崗位資格條件表.xls

　　附件2：西林縣2016年度事業(yè)單位“雙選會(huì)”公開招聘中小學(xué)教師崗位資格條件表.xls

　西林縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2015年11月20日

 

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