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一、面試方法
面試采取結(jié)構(gòu)化面試法。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配、舉止儀表和專業(yè)技能等。
面試過程統(tǒng)一使用普通話。面試滿分為100分，面試成績60分以上（含60分）為合格，面試成績未達(dá)60分者，不得確定為考核人選。經(jīng)藤縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3比例的，該崗位考生面試成績須達(dá)到70分方可進(jìn)入下一程序，若該崗位考生面試成績均達(dá)不到70分的，取消該崗位招聘計(jì)劃。面試成績在各試場面試結(jié)束后按試場按崗位向考生當(dāng)面公布。
二、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間為2025年1月18日（星期六），時(shí)間一天，考生應(yīng)于面試當(dāng)天上午7：30前到達(dá)指定的面試候考室簽到，8：00開始抽簽，8：00后遲到的考生不得進(jìn)入候考室，視為自動(dòng)放棄面試資格。
面試地點(diǎn)設(shè)在藤縣人力資源和社會(huì)保障局六樓（地址：廣西藤縣藤州鎮(zhèn)藤州大道東1號(hào)）。
面試期間考點(diǎn)實(shí)行封閉管理，為避免發(fā)生跑錯(cuò)考點(diǎn)面試候考室或遲到的現(xiàn)象，請各考生提前一天熟悉考點(diǎn)地址、交通路線，并規(guī)劃好前往考點(diǎn)的交通方式和路線，如開車的，請?jiān)诳键c(diǎn)外自行找位置停放好。
三、進(jìn)入面試人員名單及面試通知
本面試公告和進(jìn)入面試的58名考生名單在梧州人才網(wǎng)（https://wz.gxrc.com/）、藤縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.tengxian.gov.cn/）首頁 > 政府信息公開 >法定主動(dòng)公開內(nèi)容 > 人事信息 > 招考招錄欄、“藤縣人社局”微信公眾號(hào)和藤縣人事人才信息欄公布，請互相轉(zhuǎn)知。
參加面試的考生為符合條件并通過報(bào)名資格審核的所有報(bào)考者（具體人員名單詳見附件）。
四、面試基本要求及有關(guān)事項(xiàng)
（一）請入圍面試的各位考生憑本人有效居民身份證或社會(huì)保障卡原件于2025年1月16—17日的正常上班時(shí)間（周四、周五，上午8：00—12：00，下午15：00—18：00）到藤縣人力資源服務(wù)中心領(lǐng)取《面試通知書》，《面試通知書》須由考生本人親自領(lǐng)取，不準(zhǔn)代領(lǐng)。咨詢電話：0774–7272777、0774–7273697。
（二）考生在面試過程中實(shí)行入闈封閉式管理。面試前的考生全部進(jìn)入指定的面試候考室，由工作人員負(fù)責(zé)監(jiān)督，由同一試場的各崗位考生代表先抽簽確定本試場招聘單位（崗位）面試的順序，再由各考生按崗位抽簽確定個(gè)人面試先后順序。
（三）考生在抽簽前要主動(dòng)將各種電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)等禁止使用和攜帶的設(shè)備交由工作人員統(tǒng)一保管。嚴(yán)禁將手機(jī)等禁止使用和攜帶的設(shè)備帶至候考室座位、休息室座位或面試試場內(nèi)。如有違反，則按作弊處理，給予取消本次面試資格。
（四）考生在候考過程中不得隨意出入候考室，因特殊情況需出入候考室的，須有候考室工作人員專人陪同監(jiān)督。
（五）考生在面試時(shí)不得攜帶任何與面試有關(guān)的物品和資料進(jìn)入面試試場；面試結(jié)束后，不得將題本和草稿紙帶出面試試場。如有違反，給予本次面試成績無效處理。
（六）考生憑本人有效居民身份證原件〔考生居民身份證失效、遺失或更換中的，憑有效期內(nèi)的臨時(shí)居民身份證或廣西區(qū)內(nèi)公安派出所出具的注明有效期限的臨時(shí)身份證明或本人有效社會(huì)保障卡原件方可進(jìn)入試場參加面試，其他證件（證明）均不能代替居民身份證參加面試〕和《面試通知書》（缺一不可）由引導(dǎo)員引導(dǎo)進(jìn)入面試試場，面試只報(bào)告考生的面試序號(hào)，不得報(bào)告考生的姓名?？忌嬖嚱Y(jié)束后，不得以任何方式對外泄露試題信息，不得返回候考室，由引導(dǎo)員帶到指定的休息室休息，等候公布面試成績，等候期間不得大聲喧嘩，保持考點(diǎn)安靜。
（七）考生不可穿制服、單位統(tǒng)一工作服或穿帶有特別標(biāo)志的服裝，或佩戴標(biāo)志性徽章、飾物等。
（八）每位考生的面試時(shí)間按面試題本要求執(zhí)行?？忌稍谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行必要的準(zhǔn)備和思考。在規(guī)定的答題時(shí)間用完后，考生應(yīng)停止答題。如規(guī)定的答題時(shí)間仍有剩余，不再補(bǔ)充的，考生應(yīng)表示“答題完畢”。
（九）考生在面試時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照考官的指令回答問題，只能報(bào)自己的面試序號(hào)，不得以任何方式向考官或面試試場內(nèi)工作人員透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理，透露其他個(gè)人信息的扣3分。
（十）面試全部結(jié)束后，根據(jù)招聘單位招聘崗位的計(jì)劃數(shù)，在面試合格人員中按照面試成績從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定考核人選。如出現(xiàn)末名面試成績同分的，取工作年限長者；工作年限相同則取學(xué)歷最高者；工作年限、學(xué)歷都相同的，取職稱最高者；按上述辦法仍不能確定人選的，進(jìn)行復(fù)試，取成績最高者進(jìn)入考核。面試成績計(jì)算四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（十一）參加面試的各位考生需做好自我健康管理。備考期間，應(yīng)加強(qiáng)個(gè)人健康監(jiān)測，盡量減少不必要的外出、聚集，出行乘坐公共交通工具時(shí)建議佩戴口罩，避免身體健康出現(xiàn)異常，影響面試。
（十二）參加面試的各位考生必須遵守面試試場紀(jì)律和要求，自覺維護(hù)試場秩序，服從主考官和工作人員的管理，誠信參加面試，不得以任何理由違反規(guī)定，影響面試。
（十三）本次面試不收取任何費(fèi)用，不指定任何輔導(dǎo)教材，不委托任何單位或個(gè)人舉辦面試培訓(xùn)班，請考生謹(jǐn)防上當(dāng)?？忌煌?、食宿自行安排，費(fèi)用自理。
五、特別提醒
報(bào)考人員出現(xiàn)偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
附件：藤縣2024年機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)招聘工作人員面試名單.xls
藤縣人力資源和社會(huì)保障局
2025年1月10日
2025年1月10日
原文標(biāo)題：藤縣2024年機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)招聘工作人員面試公告
文章來源：https://wz.gxrc.com/Article/info/27aebb77-2b70-4164-9fde-46e416e890e3
