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一、招聘名額、崗位及聘用時(shí)間
（一）招聘名額、崗位及要求
1.名額：5名，主要協(xié)助開(kāi)展市科技館展教工程及信息化工程的設(shè)計(jì)施工監(jiān)管、文秘材料收集整理建檔，以及項(xiàng)目資金管理等工作。
2.崗位：工程管理、傳媒設(shè)計(jì)、電子信息、財(cái)務(wù)和文秘崗位各1名。
3.要求：
?。?）工程管理崗位：建筑工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作；能夠進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)，以及施工方案、施工組織設(shè)計(jì)的編寫(xiě)；能對(duì)項(xiàng)目的工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全管理實(shí)施有效監(jiān)管；
?。?）傳媒設(shè)計(jì)崗位：傳媒設(shè)計(jì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；具有較好的美術(shù)功底及豐富的想象力，擁有良好的主題創(chuàng)意思維及空間設(shè)計(jì)能力，設(shè)計(jì)思路清晰、富于創(chuàng)新。
?。?）電子信息崗位：電子信息科學(xué)或信息技術(shù)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；能夠獨(dú)立承擔(dān)系統(tǒng)集成、信息化類(lèi)項(xiàng)目的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)交流、業(yè)務(wù)咨詢(xún)、方案編寫(xiě)等工作；熟悉IT硬件、軟件基礎(chǔ)知識(shí)，熟練掌握智能化建設(shè)的各個(gè)子系統(tǒng)，如，樓控、會(huì)議、廣播、安防、布線等系統(tǒng)的安裝調(diào)試及監(jiān)管等。
?。?）財(cái)務(wù)崗位：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，并持有會(huì)計(jì)上崗證；有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力，善于處理流程性事務(wù)，能夠獨(dú)立建賬，具備處理整套財(cái)務(wù)管理工作能力；熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件。
?。?）文秘崗位：中文、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；有較好的文字功底，熟悉公文寫(xiě)作規(guī)范，熟悉辦公室工作及檔案管理工作，能熟練操作各種辦公設(shè)備，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件。
以上崗位均需全日制大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷（文秘崗位要求全日制本科），有相關(guān)工作經(jīng)歷和專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)者優(yōu)先考慮。
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2017年7月至2019年6月。
二、招聘資格和基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。
(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；工作認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)、作風(fēng)扎實(shí)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神好。
(三)具備應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求，聘用后能夠按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。
(四)年齡應(yīng)符合各專(zhuān)業(yè)崗位要求，其中，大專(zhuān)30周歲以下，本科35周歲以下，研究生40周歲以下。截止日期以2017年6月30日(含)為準(zhǔn)。例如：35周歲以下是指1982年6月30日(含)以后出生。
(五)具有正常履職所需的身體條件。
(六)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、審查?曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的;在各級(jí)各類(lèi)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
三、招聘程序和方法
公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、考察、試用、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名及報(bào)送、核驗(yàn)材料（ 6月19日—30日）
在貴港黨建網(wǎng)（http://www.ggdj.com.cn）、貴港人事人才網(wǎng)（gg.gxrc.com）、貴港科普惠民網(wǎng) （www.ggkphm.com.cn）等媒體發(fā)布招聘公告。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，不受理通信、電話、網(wǎng)絡(luò)等其它方式報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間：2017年6月19日—30日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00，雙休日除外）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：貴港市科協(xié)辦公室（市行政中心A區(qū)五樓543室，電話：0775—4563205）。
3.報(bào)名材料：應(yīng)聘者持本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證原件和復(fù)印件、報(bào)名表（點(diǎn)擊附件下載）一式三份以及相關(guān)工作經(jīng)歷佐證材料。
4.應(yīng)聘者所填報(bào)信息資料內(nèi)容必須真實(shí)、準(zhǔn)確、合法，如有不實(shí)，將取消應(yīng)聘資格，所有責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
（二）資格審查
貴港市科協(xié)根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。
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面試的具體形式、時(shí)間及地點(diǎn)另行通知
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1.貴港市科協(xié)根據(jù)面試情況對(duì)擬招聘人選進(jìn)行組織考察，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究后，確定擬聘用人選。
2.擬聘用人員自行到具有二級(jí)甲等資質(zhì)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，并提交體檢報(bào)告到貴港市科協(xié)。
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我會(huì)對(duì)擬聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為2個(gè)月。試用期滿(mǎn)，擬聘用人員經(jīng)考核合格的，由我會(huì)與其簽訂勞動(dòng)合同，正式聘用。試用期內(nèi)經(jīng)考核被確定為不合格的人員，取消聘用資格。合同期滿(mǎn)視工作表現(xiàn)等決定是否續(xù)簽合同。試用期工資待遇為1800元—2500元。正式簽訂聘用合同后工資待遇為2500元－4000元/月（含“五險(xiǎn)”）。
附件下載：
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貴港市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)
2017年6月15日
